南方plus客户端 2019-09-25 21:18:29
660家以上深圳本土用人单位参加,提供4600个职位,超2万个岗位。2019年第二十三届全国高校毕业生秋季就业双选会,9月25日在深圳会展中心1号馆成功举办。本届双选会以“追梦鹏城 创享未来”为主题,由深圳市人力资源和社会保障局主办,深圳公共就业服务中心承办。
据了解,本次双选会高端定制的大规模招聘专场盛会,现场共吸引毕业生3万余名参加,参展企业合计收到简历总数约4万余份,现场达成初步就业意向率近28%。求职者中以本科以上学历为主,其中本科求职者占49.5 %,硕博占35%,较往年提升约 6%,体现出深圳在人才竞争方面的吸引力。
超两成企业高管现场招人,部分岗位直接派发offer
在平安银行的摊位前不少应聘者排队投递简历,在队伍旁边一款人工智能机器人正在和求职者交流着,十分吸引人。据平安银行人力资源部的肖女士介绍,机器人已经出现在银行的各个柜台,带来现场也是希望让求职者感受到公司的创新氛围。谈到本次招聘到岗位,肖女士表示,主要是招聘深圳分行零售培训生和深圳分行对公培训生,“但第二年开始,会根据个人优秀、业绩表现再进行定岗。”
现场超20%家企业高管亲临现场招揽优秀学子,部分岗位直接派发offer, 其中重点企业包括深圳中集专用车有限公司、深圳航空标准件有限公司、华强方特文化科技集团股份有限公司、摩比天线技术(深圳)有限公司、中国一冶集团有限公司深圳分公司等。
求职者看重发展前景,企业整体薪酬略有增涨
“主要看重的是企业文化和发展前景,起薪可以低一点”来自香港中文大学的康小姐表示,今年研究生毕业的她准备在深圳找一份与金融有关的工作,“不过目前还没有特别清晰的方向”。
为了更好服务求职者,活动现场还设置了三个专区提供了职业测评和就业指导,帮助同学们明确职业选择和规划,引导学生正确择业。据统计,双选会现场近2000人次政策咨询、职业测评、简历诊断服务,与去年基本持平。
深圳麦克韦尔科技有限公司的负责人表示,“我们有为期两年的大学生跟踪培养计划,让员工可以有更多学习的平台和空间。”为了吸引人才,该公司的待遇中还包括了项目奖励、专利奖、绩效奖励、评优奖励和股票期权。平时有生活、通讯补助,更提供员工宿舍和食堂。
深圳市公共就业服务中心高校毕业生就业部副部长赵玉明表示,从薪酬范围来看,本届双选会的企业整体薪酬略有增涨。对于硕士及以上学历的毕业生,46%的企业给出的薪酬范围是8001—10000元,与去年同比增涨6%,33%的企业给出的薪酬范围是10001元以上,与去年同比增涨5%,足以见得高学历毕业生的薪酬涨幅是比较明显的。
2019年第23届全国高校毕业生秋季就业双选会圆满落幕,网络双选会立即开启线上网络配套招聘,为用人单位和求职者提供“续航”服务。毕业生可通过双选会专属网页( http://szggjy.zshr.cn)投递简历,届时超1000家深圳用人单位汇聚本届网络双选会专属网站,约7000个职位、近44000个岗位面向全国高校毕业生开放,毕业生可免费注册、搜索心仪企业的招聘信息和投递简历,一键横扫offer。
【记者】李定
【摄影】朱洪波
【作者】 李定
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